Superintendente de Empleo Local
Job no: 500530
Work type: Tiempo completo
Location: Mina Las Bambas
¡SOMOS TALENTOS SIN ETIQUETAS!
En Las Bambas nos ocupamos por tener una cultura diversa e inclusiva, promoviendo un ambiente seguro en el que todas las personas, sin distinción, se sientan respetadas, valoradas y capaces de generar valor a la compañía desde su rol. Para conocer más acerca de nosotros y nuestra cultura, visita nuestra página web: https://www.lasbambas.com/es
¿QUÉ RETO TENDRÁS?
Liderar y asegurar la ejecución de los estándares de empleo local de MLB alineado a las políticas corporativas de recursos humanos, así como el cumplimiento de los compromisos de empleo asumidos con el Gobierno Central, Regional, Local y Comunal, manteniendo una comunicación, coordinación y seguimiento oportuno al interno (diferentes áreas de MLB) como al externo.
¿CÓMO GENERARÁS VALOR DESDE TU ROL?
- Liderar y gestionar el cumplimiento del compromiso de empleo que MLB ha contraído (en el anexo “K”, EIA y con las comunidades de Fuerabamba y Huancuire).
- Liderar y gestionar el desarrollo de competencias para la empleabilidad (MONC y MOC) en la gente local del área de influencia para los requerimientos de MLB, sus empresas contratistas y en general para otros sectores.
- Liderar y monitorear indicadores de gestión (rotación, capacitación, ausentismo, seguridad) de trabajadores locales en MLB y de sus empresas contratistas, con el fin de generar planes de acción.
- Liderar y Gestionar en coordinación con las áreas de Gestión Social, Comunicaciones, Institucionales y otros de MLB, adecuados canales de información con las autoridades del gobierno central, regional, local y comunal sobre el cumplimiento y avances de compromisos de empleo.
#BUSCAMOSTUTALENTO
- Profesional titulado en Administración y Gestión de Recursos Humanos, Relaciones Industriales, Ingeniería Industrial, Psicología y/o carreras afines.
- Especialización deseable: Gestión Social (deseable), recursos Humanos (deseable)
- Post Grado deseable: Gestión Social (deseable), recursos Humanos (deseable)
- Experiencia de 11 - 16 años en funciones y/o posiciones similares
- Manejo de MS Office a nivel intermedio – avanzado.
- Dominio de Sistemas Integrados de Gestión.
- Conocimientos en:
- Procesos de recursos humanos alineados u orientados al empleo local.
- Técnicas de negociación.
- Resolución de conflictos sociales.
#ProducimosCobreProducimosTalento
Advertised: SA Pacific Standard Time
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