Gerente de Proyectos Estratégicos de Infraestructura

¡SOMOS TALENTOS SIN ETIQUETAS!

En Las Bambas nos ocupamos por tener una cultura diversa e inclusiva, promoviendo un ambiente seguro en el que todas las personas, sin distinción, se sientan respetadas, valoradas y capaces de generar valor a la compañía desde su rol. Para conocer más acerca de nosotros y nuestra cultura, visita nuestra página web: https://www.lasbambas.com/es

¿QUÉ RETO TENDRÁS?

Liderar la conceptualización, planificación, evaluación de viabilidad y desarrollo de ingeniería (etapas tempranas) de los proyectos de infraestructura críticos para garantizar la continuidad operativa, el crecimiento y la sostenibilidad de LB. Su rol es el nexo clave entre la visión estratégica del negocio y el desarrollo técnico multidisciplinario, aplicando metodologías globales de gestión de proyectos y asegurando que las soluciones de infraestructura mitiguen riesgos ambientales, sociales y operativos.

¿CÓMO GENERARÁS VALOR DESDE TU ROL?

• Dirección de Estudios (Etapas FEL/Stage Gate): Liderar la planificación, ejecución y gobernanza de los estudios de scoping pre-factibilidad, Factibilidad e implementación para proyectos de infraestructura estratégica, incluyendo optimización hacia operaciones de minería subterránea (Underground).
• Gestión Multidisciplinaria: Coordinar las exigencias de múltiples especialidades (geotecnia, civil, ingeniería, permisos, medio ambiente, relaciones comunitarias, adquisiciones y legal) necesarias para viabilizar los proyectos de infraestructura
• Gobernanza Financiera y de Costos: Dirigir el análisis financiero, modelamiento de costos (CAPEX/OPEX), estimación de presupuesto y análisis de casos de negocio para sustentar la toma de decisiones ante comités ejecutivos, VPs y Gerencia General.
• Relacionamiento y Gestión de Stakeholders: Actuar como facilitador y enlace estratégico entre los equipos técnicos, la operación en sitio, autoridades reguladoras y las gerencias de relaciones comunitarias para viabilizar los permisos sociales y ambientales de la infraestructura proyectada.
• Aseguramiento de HSE y Calidad: Promover una cultura de liderazgo visible en seguridad, asegurando que todos los estudios e ingenierías cumplan estrictamente con los estándares corporativos de salud, seguridad ocupacional, medio ambiente y control de fatalidades.
• Gestión de Contratistas y Consultores: Liderar la selección, licitación y administración del desempeño de firmas globales de consultoría e ingeniería responsables de los estudios estratégicos Diseñar con diversas áreas internas y gestionar equipos externos según las necesidades de cada proyecto.

#BUSCAMOSTUTALENTO

• Profesional Titulado y Colegiado en Ingeniería Civil, Ingeniería de Minas o carreras afines. 
• Especialización o Certificación deseable en Dirección de Proyectos (PMP de PMI) y/o metodologías de Stage Gate / FEL.
• Postgrado o Maestría (MBA, Minas, Dirección de Proyectos, Gestión de la Construcción o afines) será altamente valorado.
• Mínimo 16 años de experiencia general en el sector de gran minería polimetálica o de cobre.
• Mínimo 10 años liderando equipos técnicos y gerenciales en el desarrollo de estudios de ingeniería y proyectos de capital medianos a grandes (Brownfield o Greenfield).
• Experiencia demostrada en la evaluación, diseño e implementación de proyectos de infraestructura minera compleja (ej. Tajos abiertos y subterráneo, presas de relaves, depósitos de desmonte, redes eléctricas de alta tensión, optimización de corredores viales, plantas de tratamiento de agua, etc.).
• Dominio del Idioma Inglés a Nivel Avanzado (capacidad de redactar informes, sustentar proyectos y negociar fluidamente con directivos internacionales).
• Conocimiento en Sistemas ERP / Gestión: Dominio de SAP a nivel usuario y herramientas avanzadas de MS Office (MS Project, PowerPoint, Word, Excel).
• Conocimientos en:
  • Sólido dominio de la metodología Front-End Loading (FEL) / Stage Gate Process o equivalentes.
  • Sólida comprensión de los procesos de la industria extractiva, procesamiento de minerales y operaciones mineras a gran escala.
  • Conocimiento profundo de gestión de costos, control de cambios, gestión de riesgos de proyectos e interpretación de estados financieros (análisis financiero y valoraciones).
  • Entendimiento del marco legal y de permisos en Perú (SENACE, ANA, MINEM, etc.).
  • Conocimiento práctico de metodologías de optimización o mejora (ej. Lean Construction, 6-Sigma, ingeniería de valor).
  • Pensamiento Estratégico: Capacidad para sintetizar problemas complejos y alinearlos con las metas de largo plazo de la compañía.
  • Habilidad de Influencia y Negociación: Capacidad para generar consensos y movilizar a equipos que no le reportan directamente, así como a socios estratégicos e internos.
  • Comunicación Efectiva: Habilidad para estructurar presentaciones e informes de alto nivel que expliquen conceptos técnicos complejos de forma ejecutiva.
  • Liderazgo de Equipos Multiculturales: Capacidad para motivar y liderar equipos diversos en entornos de alta presión.